خدمترسانی صحیح به مردم بیانگر پویایی یک سازمان است
خدمت رسانی صحیح به مردم بیانگر پویایی یک سازمان است و یک مدیر خلاق و توانمند میتواند سازمانی را در مسیر خدمت رسانی مطلوب به مردم هدایت و راهبری کند.
به گزارش روابط عمومی اداره تبلیغات اسلامی شهرستان گلوگاه ، حجت الاسلام حسینعلی فعّالی رییس این اداره روزسه شنبه 11خردادماه 95 در جلسه اداری با بیان اشکال مختلف مدیریتی، به نوع نامطلوب مدیریت استبدادی اشاره کرد و گفت : در این نوع مدیریت، مدیر یک سازمان با تفکر استبدادی خود آن سازمان را اداره و هر دستوری را لازم الاجرا می داند.
رییس اداره تبلیغات اسلامی شهرستان گلوگاه ، افزود : از آنجایی که در این نوع مدیریت، کسی حق اعتراض نداشته، آفت هایی وجود دارد که مانع نظام پیشنهادات و بهره وری ها و اعتراضات به حق می شود.
مسئول شورای هماهنگی تبلیغات اسلامی شهرستان گلوگاه ، در ادامه به شکل دیگری از مدیریت اشاره و ابراز داشت : مدیریت آزادی مطلق نیز نوعی مدیریت ناپسند است.
حجت الاسلام حسینعلی فعّالی با مهم برشمردن مدیریت مشارکتی به عنوان بهترین نوع مدیریت تصریح کرد: از نحوه مدیریت مشارکتی در کشورهای پیشرفته در حوزههای اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی بهره میبرند به این معنا که هم در فرآیند مدیریت و هم در پیشبرد سازمان مشارکت داشته و این مشارکت منجر به ایجاد تحول در سازمان میشود.
مسئول ستاد ساماندهی شئون فرهنگی مذهبی شهرستان گلوگاه ،ایجاد تحول در یک سازمان را مهم برشمرد و ابراز داشت : تحول سازمانی مهمترین چیزی است که در دورن یک دستگاه میتواند مهم جلوه کند.
حجت الاسلام فعّالی در ادامه، حرکت به سوی پویایی یک مجموعه را نوعی تحول سازمانی عنوان کرد و افزود : یک مجموعه بایستی شرایط و ویژگیهای خدمت رسانی صحیح به مردم را دارا باشد.
با تاکید بر اینکه یک سازمان پویا باید دارای یک سری توانمندیهایی باشد تا در مسیر خدمت رسانی آسان و سریع اقدام کند، اظهار داشت : همه کارکنان این اداره به انگیزه خدمت به خلق گرد هم جمع آمده و در راستای رفع مشکلات تلاش میکنیم و قطعا یک سازمان پویا میتواند به خوبی به مردم خدمت رسانی کند.
عضو شورای فرهنگ عمومی شهرستان گلوگاه ، با تاکید بر برگزاری این نشستها هر هفته یکبار به طور منظم تصریح کرد : پرداختن به مباحث اداری کاری و موارد موثر در پیشرفت و ترقی و همچنین برای خروجی هر چه بهتر برنامههای این اداره از اهداف برگزاری این نشستهای هفتگی باشد.
حجت الاسلام حسینعلی فعّالی ضمن تشریح ویژگیهای یک سازمان کارآمد و پویا، مدیریت کارآمد را مهمترین ویژگی آن سازمان خواند و ابراز داشت : یک مدیر توانمند، لایق و کارآمد میتواند با ایجاد تحول در درون یک سازمان، آن سازمان را در مسیر خدمت رسانی به مردم راهبری و هدایت کند.
خدمت رسانی صحیح به مردم بیانگر پویایی یک سازمان است و یک مدیر خلاق و توانمند میتواند سازمانی را در مسیر خدمت رسانی مطلوب به مردم هدایت و راهبری کند.
به گزارش روابط عمومی اداره تبلیغات اسلامی شهرستان گلوگاه ، حجت الاسلام حسینعلی فعّالی رییس این اداره روزسه شنبه 11خردادماه 95 در جلسه اداری با بیان اشکال مختلف مدیریتی، به نوع نامطلوب مدیریت استبدادی اشاره کرد و گفت : در این نوع مدیریت، مدیر یک سازمان با تفکر استبدادی خود آن سازمان را اداره و هر دستوری را لازم الاجرا می داند.
رییس اداره تبلیغات اسلامی شهرستان گلوگاه ، افزود : از آنجایی که در این نوع مدیریت، کسی حق اعتراض نداشته، آفت هایی وجود دارد که مانع نظام پیشنهادات و بهره وری ها و اعتراضات به حق می شود.
مسئول شورای هماهنگی تبلیغات اسلامی شهرستان گلوگاه ، در ادامه به شکل دیگری از مدیریت اشاره و ابراز داشت : مدیریت آزادی مطلق نیز نوعی مدیریت ناپسند است.
حجت الاسلام حسینعلی فعّالی با مهم برشمردن مدیریت مشارکتی به عنوان بهترین نوع مدیریت تصریح کرد: از نحوه مدیریت مشارکتی در کشورهای پیشرفته در حوزههای اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی بهره میبرند به این معنا که هم در فرآیند مدیریت و هم در پیشبرد سازمان مشارکت داشته و این مشارکت منجر به ایجاد تحول در سازمان میشود.
مسئول ستاد ساماندهی شئون فرهنگی مذهبی شهرستان گلوگاه ،ایجاد تحول در یک سازمان را مهم برشمرد و ابراز داشت : تحول سازمانی مهمترین چیزی است که در دورن یک دستگاه میتواند مهم جلوه کند.
حجت الاسلام فعّالی در ادامه، حرکت به سوی پویایی یک مجموعه را نوعی تحول سازمانی عنوان کرد و افزود : یک مجموعه بایستی شرایط و ویژگیهای خدمت رسانی صحیح به مردم را دارا باشد.
با تاکید بر اینکه یک سازمان پویا باید دارای یک سری توانمندیهایی باشد تا در مسیر خدمت رسانی آسان و سریع اقدام کند، اظهار داشت : همه کارکنان این اداره به انگیزه خدمت به خلق گرد هم جمع آمده و در راستای رفع مشکلات تلاش میکنیم و قطعا یک سازمان پویا میتواند به خوبی به مردم خدمت رسانی کند.
عضو شورای فرهنگ عمومی شهرستان گلوگاه ، با تاکید بر برگزاری این نشستها هر هفته یکبار به طور منظم تصریح کرد : پرداختن به مباحث اداری کاری و موارد موثر در پیشرفت و ترقی و همچنین برای خروجی هر چه بهتر برنامههای این اداره از اهداف برگزاری این نشستهای هفتگی باشد.
حجت الاسلام حسینعلی فعّالی ضمن تشریح ویژگیهای یک سازمان کارآمد و پویا، مدیریت کارآمد را مهمترین ویژگی آن سازمان خواند و ابراز داشت : یک مدیر توانمند، لایق و کارآمد میتواند با ایجاد تحول در درون یک سازمان، آن سازمان را در مسیر خدمت رسانی به مردم راهبری و هدایت کند.
برچسبها:
خدمترسانی,
صحیح,
به,
مردم
+ نوشته شده در سه شنبه ۱۳۹۵/۰۳/۱۱ساعت 8:32 توسط حسینعلی فعالی
|
